高珊主任经营管理部
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分层分级别认证,并跟绩效、晋升相挂钩,让员工有“获得感”;出台培训标志性成果管理办法,以此为契机增强培训口人员的能力,让培训板块更具活力更具生命力。 四、加强学校各版块的融合,通过深度融合构建发展共赢的生态圈1. 培训口各部门间的融合。促进各部门在想法、思路、培训产品、拓展市场的方式方法和人脉关系等多方面融合。 2. 学培融合。促进二级学院多参与培训口市场调研,根据市场、客户的实际需求开发自有产品;也让培训口每一个好的项目真正“落户”到系部当中,发展更多像“立人拓展”一样有代表性的培训项目团队。 2018 年,对于学校培训发展是非常有意义的一年,是旅程碑的一 年,学校纯业务收入将突破 2 亿,所以更需要正能量的打造,更需要整个培训口团结、齐心、协同来推动学校培训业务上新台阶 !
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